舉國歡騰共慶黨的百年華誕，“雙百行動”再筑安全環(huán)?；！敖犹焐徣~無窮碧，映日荷花別樣紅”，六月，我們不因美好的風(fēng)景而放慢步伐；世間萬物，人的生命最寶貴；百業(yè)興旺，安全生產(chǎn)最重要。黨的百年華誕為我們送來了公司發(fā)展的“和”風(fēng)，“雙百行動”讓我們時刻銘記生命安全。

安全是生產(chǎn)的底線，生命面前，生產(chǎn)服從于安全，這種服從是鐵律、是規(guī)矩，是一條紅線。我們必須堅守這條不可逾越的紅線，堅持安全發(fā)展。如何讓紅線的底色更亮，如何安全環(huán)保的利劍更鋒利？安全生產(chǎn)最根本的內(nèi)涵是保障生命安全，這也是衡量發(fā)展成果最重的砝碼。黨的最高宗旨是讓人民過上幸福美好的生活。人的生命安全始終處于發(fā)展的首位，只有把“生命高于一切”的理念落實到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的全過程，才能構(gòu)建起公司真正的安全文化，從而引領(lǐng)著我們步入公司的高質(zhì)量發(fā)展。

提高思想站位，做到認(rèn)識到位。企業(yè)是以人為本還是以利為本、安全第一還是生產(chǎn)第一這個原則，管理人員和職工一定要轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識，正確對待。只有真正做到把人的生命放在首位，才能建立起安全文化的基石。我們必須克服僥幸心理、麻痹大意，違章指揮、冒險作業(yè)的思想。牢記紅線是黨紀(jì)國法、紅線是人的生命財產(chǎn)、紅線是“兩個維護(hù)”，做到安全環(huán)保知識應(yīng)知必會，對新刑法修訂案、新環(huán)保法、新固廢法等環(huán)保相關(guān)的法律法規(guī)深入了解，達(dá)到透徹，切實將安全環(huán)保工作的開展化育應(yīng)用在公司生產(chǎn)經(jīng)營當(dāng)中。

落實主體責(zé)任，做到履職盡責(zé)。認(rèn)真履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，讓規(guī)章制度“帶電”，動“真”碰“硬”治理各類隱患。要從抓工作落實上下功夫，不要讓安全措施、制度停留在口頭上、紙面上。隨著公司的發(fā)展，業(yè)務(wù)范圍、分布區(qū)域越來越廣，安全環(huán)保監(jiān)管在時空上、人員配置上必須滿足管理的要求。各級人員要牢記“一崗雙責(zé)”的職責(zé)要求，做到安全檢查、專項檢查、隱患排查治理過程中，摒棄固有思想，徹底隱患排查、掃除死角，彌補(bǔ)漏洞，要通過學(xué)習(xí)、自我提升，不斷強(qiáng)化職業(yè)素養(yǎng)和工作能力，共同促進(jìn)公司各項安全管理工作。

扎實安全基礎(chǔ)，細(xì)實安全措施。誠如安全設(shè)施不健全、安全培訓(xùn)教育滯后、人員技能素質(zhì)偏低的現(xiàn)象，我們要針對不足，必須補(bǔ)課，不能有欠賬。慘痛教訓(xùn)不僅是人情帳，更是責(zé)任帳。流于形式、應(yīng)付檢查的“形式主義”現(xiàn)象貽害公司和職工。每一個人對公司的文件精神、安全措施一定要領(lǐng)悟到位、透徹熟記，做到事故案例學(xué)習(xí)深入感悟，觸動心靈。各中心創(chuàng)新培訓(xùn)模式，達(dá)到多樣化、立體化，對癥下藥，因才施教、嚴(yán)格考核，夯實安全生產(chǎn)環(huán)保基礎(chǔ)。

建設(shè)安全文化，走智慧服務(wù)之路。公司作為輕資產(chǎn)服務(wù)運(yùn)營單位，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記的批示、講話精神，積極與業(yè)主方溝通協(xié)調(diào)，求同存異、彰顯陜煤奮進(jìn)者文化、公司奮斗文化內(nèi)涵，積極推動安全環(huán)保管理四項技術(shù)、現(xiàn)場6S管理等要素，從而塑造“店小二”服務(wù)者形象。結(jié)合現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施、運(yùn)維，以技術(shù)、科技助安，細(xì)化推動智慧化建設(shè)，與業(yè)主方同頻共振，不但提升安全效益、經(jīng)濟(jì)效益，實現(xiàn)共贏發(fā)展。（王偵）

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